4月7日下午，开投集团召开“勇当新区主力军 打造实力新开投”干部大会暨党风廉政建设大会，回顾2023年亮点成绩，表彰各项先进荣誉，并对2024年重点工作任务及党风廉政建设工作进行部署安排。

开投集团全体干部职工参会。

会议指出，2023年，开投集团锚定实现“一个翻番、两个消灭”的“一个总目标”，按照“带队伍、理思路、抓落实”的总体要求，踔厉奋发、实干争先，五大行动打基础，补齐短板固根基，并不断弘扬“家”文化，增强干部职工责任感、使命感、归属感、幸福感，各项工作成效显著。

会议强调，2024年是浙江“勇当先行者、谱写新篇章”的再出发之年，是台州撤地建市30周年，也是新区转型蝶变、升级赶超的关键之年，更是开投集团“一年打基础、两年上台阶、三年创辉煌”的核心之年。开投集团要“大显身手、奋发进取，以‘实干、大干、快干’全面落实‘五四三二一’行动”；紧紧围绕省、市“三支队伍”建设的部署安排与工作要求，以“大人才观”全力打造开投队伍，以“比拼晾晒”激发干事内生动力，不断强化、夯实集团专业化、高素质人才队伍。

针对党风廉政建设，会议要求全体干部职工要继续坚持“管心态、管身体、管家庭、管友情、管事业、管财富”，做到“管好自己”，进一步涵养清正廉洁、新风正气的自觉意识。

今年，开投集团还将创新性开展“开投党委廉政廉情直通车”活动，建立“一专班、一信箱、一排查、一清单、一举措”“五个一”工作机制，在各在建项目的醒目位置设置“开投党委信箱”，将廉洁监督工作关口前移，深入工地一线、群众一线、基层一线；同时进一步建立完善干部廉政档案，实现廉政档案全覆盖，作为干部选拔任用、晋职晋级的重要依据，筑牢不敢腐、不能腐、不想腐思想防线，推动全面从严治党不断向纵深发展，为“清廉开投”建设提供坚强政治保障。

会上还进行了表态发言与党风廉政建设责任书签订仪式。